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2025年5月30日 点击人次:221
达州市拔尖创新人才早期培养中心是达州市委、市政府和嘉祥教育集团共建的拔尖人才培养试点项目，中心驻地在达州嘉祥外国语学校，属于公益性项目。该项目以培养学生创新精神和实践能力为重点，以促进学生全面发展、个性成长为目标，聚焦数学、物理、化学、生物、信息技术等“五大学科”，建立体系开放、机制灵活、渠道互通、选择多样的培养机制，实施拔尖创新人才培养试点，形成具有达州特色的拔尖创新人才培养模式。
达州嘉祥外国语学校是达州市委、市政府引进的市直属学校，是四川嘉祥集团独立举办的一所高起点、高水准的K12一体化民办制学校，小初高学段融会贯通，教师专业发展多元可能。学校秉承“办一所让师生幸福成长的学校”办学愿景，坚持“做点亮生命的教育”办学理念，致力于培养包容坚毅、德佳学优、健康快乐、具有家国情怀的学子。
一、招聘计划
（一）拔尖创新人才早期培养中心
1.小六年级：语文、数学；
2.初一年级：语文、数学、物理；
3.数学竞赛教练、信息学竞赛教练；
4.行政干事岗。
（二）达州嘉祥外国语学校
小学部：数学、科学；
初中部：语文、数学；
高中部：数学、英语、政治、历史；
全学段：体育（排球方向）；
公共部门：生辅老师。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德；
2.具备正常履行职责的身体条件和岗位要求的工作能力；
3.具有本科及以上学历；
4.具有中小学相应学科的教师资格证书；
5.无违法犯罪行为或不良从业记录；
6.认同嘉祥教育理念；
（二）具体条件
1.达州嘉祥外国语学校
（1）优秀应届毕业生
①综合大学或重点师范院校应届本科及以上学历；
②正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
③专业基础扎实，学习能力较强；获两次以上二等奖学金
④省市级专业竞赛获奖者优先；师范技能比赛中获奖者优先。
（2）优秀在职教师
①市级以上学科带头人，市级以上示范中学或小学工作经历；
②年龄在45岁以下；
③有竞赛经验教师优先；
④特别优秀者，可适当放宽条件。
（3）生辅老师
①大专及以上学历；
②性格好、有爱心、耐心，沟通协调和管理能力佳，普通话流利；
③年龄35岁以下，身高160cm以上，品貌端正（优秀者可放宽）。
满足者优先考虑：
①具有艺体特长；
②有教育行业相关工作经验或学生管理工作经验者；
③具备文字编辑或写字能力。
2. 拔尖创新人才中心
（1）中小学教师：
①达州籍教师优先；
②本科(含)以上学历，具有在省市级重点中学或同类公民办学校任教的经历；
③赛课获得市级一等奖及其以上荣誉优先；
④由优秀班主任、优秀教研组长、优秀备课组长经历优先。
（2）竞赛教练：高中学习期间获得省赛区一等奖教师优先。
（3）行政干事：
①对基本的编辑软件、视频软件比较熟悉。通过文字采写传播校园风采，撰写公众号推文并完成推文的编辑、推送，能够熟悉运用AI操作；
②通过摄影摄像捕捉精彩瞬间，创意剪辑，将师生美好温暖的情谊、各类教育教学活动过程进行记录和传播；
三、福利待遇
（一）薪资范围：
1.拔尖创新人才中心教师：综合年薪20万-40万（竞赛教练面议）；
2.达州嘉祥外国语学校
（1）在职教师：12万-30万（小学12万-20万，初中15万-25万，高中18万-30万）；
（2）应届毕业生：年收入不低于10万；
（3）生辅老师：面谈。
3.特别优秀者待遇面议。
（二）福利保障：
1.按国家规定购买五险一金；
2.教师编制由市教育局统筹（拔尖创新人才中心）；
3.免费提供住宿及工作日三餐、间餐；
4.定期体检，节假日及生日工会福利；
5.子女享受嘉祥教育集团教职工子女就读政策；
6.国内外顶尖学府进修培训机会，支持博士学位进修。
（三）其他福利：
1.年度考核绩效奖、结余奖、目标奖等；
2.教师社团活动（游泳、书法、健身操等）；
3.特殊教职工家庭关怀（生育、重疾等）。
四、考核流程
应聘申请→简历初审→综合考评（学科专业笔试+试讲）→校长面谈→体检→签订聘用合同→入职。
五、联系方式
（一）邮箱投递：
应聘者将个人简历发送至邮箱：dzjxfls@qq.com，邮件命名格式为“类别+学科+姓名+电话”
例：
1. 达州嘉祥外国语学校+语文+张三+13034567892；
2. .拔尖创新人才中心+语文+张三+13356242589。
（二）线下联系：0818-2117705
达州市拔尖创新人才早期培养中心与达州嘉祥外国语学校期待您的加入，共同点亮每个孩子的未来！
1人
岗位职责：
教育教学及其他
优秀在职教师
1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
4）年龄在45岁以下；
5）认同嘉祥教育理念；
6）特别优秀者，可适当放宽条件。
优秀应届毕业生
1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
7）获两次以上二等奖学金；
8）省市级专业竞赛获奖者优先；
9）师范技能比赛中获奖者优先.
应聘申请——简历初审——综合考评——校长面谈——体检——签订聘用合同——入职
1）优秀在职教师请扫描下列二维码填写相关信息
2）优秀应届毕业生大学生请扫描下列二维码填写相关信息
邮件发送简历及相关证明材料至邮箱：dzjxfls@qq.com。邮件命名格式为“学科名+姓名+个人电话”例“语文+张三+13034567892”
1人
岗位职责：
优秀在职教师
1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
4）年龄在45岁以下；
5）认同嘉祥教育理念；
6）特别优秀者，可适当放宽条件。
优秀应届毕业生
1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
7）获两次以上二等奖学金；
8）省市级专业竞赛获奖者优先；
9）师范技能比赛中获奖者优先.
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地理
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4）年龄在45岁以下；
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1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
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优秀在职教师
1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
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5）认同嘉祥教育理念；
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1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
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1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
4）年龄在45岁以下；
5）认同嘉祥教育理念；
6）特别优秀者，可适当放宽条件。
优秀应届毕业生
1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
7）获两次以上二等奖学金；
8）省市级专业竞赛获奖者优先；
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1人
岗位职责：
优秀在职教师
1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
4）年龄在45岁以下；
5）认同嘉祥教育理念；
6）特别优秀者，可适当放宽条件。
优秀应届毕业生
1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
7）获两次以上二等奖学金；
8）省市级专业竞赛获奖者优先；
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应聘申请——简历初审——综合考评——校长面谈——体检——签订聘用合同——入职
1）优秀在职教师请扫描下列二维码填写相关信息
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岗位职责：
优秀在职教师
1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
4）年龄在45岁以下；
5）认同嘉祥教育理念；
6）特别优秀者，可适当放宽条件。
优秀应届毕业生
1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
7）获两次以上二等奖学金；
8）省市级专业竞赛获奖者优先；
9）师范技能比赛中获奖者优先.
应聘申请——简历初审——综合考评——校长面谈——体检——签订聘用合同——入职
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1人
岗位职责：
优秀在职教师
1）区（县）级以上赛课一等奖或学科带头人；
2）有竞赛经验教师优先；
3）师德高尚，爱岗敬业，教育教学能力强，责任心强；
4）年龄在45岁以下；
5）认同嘉祥教育理念；
6）特别优秀者，可适当放宽条件。
优秀应届毕业生
1）重点师范院校应届本科及以上学历；
2）综合大学应届本科及以上学历；
3）热爱教育，有教育情怀；
4）正直善良，坦诚率真，沟通能力较强；
5）专业基础扎实，学习能力较强；
6）在校担任过院系学生干部或社团负责人；
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