招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
青岛海信电器营销股份有限公司西安分公司
营销管培生
职位诱惑：年底双薪 绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 带薪年假
薪酬福利：六险一金
发布时间：2025年9月5日
点击人次：5438
岗位职责：
1、达成公司各项销售指标，完成销售任务。
2、及时掌握行业动态，竞品情况，迅速反应，制定针对性的市场活动策略。
3、开发和维护销售渠道，建立良好的商务关系。
4、规范终端管理，提升品牌形象，管理终端导购人员。
岗位要求：
1.2026届毕业生，本科及以上学历；
2.专业不限，管理类、营销类、电子类专业优先考虑；
3.乐观积极，有较好的组织协调、沟通及管理能力；
4.熟练使用 office/excel 等办公软件，担任过班级、院校社团干部，成绩优异，有实践经验者优先；
投递说明：
投递简历—线上测评—初面-复试—签订协议
其他描述：
薪酬福利:
1. 年薪9万起+绩效奖金；
2. 五险一金+大额医疗；
3. 住宿、交通和通讯补助、节日福利、带薪年假、免费体检、定期团建等。
晋升通道：
年度晋升、集团内跨公司调动、海外工作机会。
晋升通道：储备—部门负责人—产品公司负责人—总部管理层—集团管理层
第1年：融入期——融入团队，了解和掌握岗位的工作要求和基本工作技能，具备独立工作能力。
第2-4年：成长期——能够独立承担工作，并取得良好工作业绩，积累管理和营销工作经验。
第5年之后：具有团队领导力，掌握区域市场内整体市场工作
