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招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报

宣讲会信息

宣讲单位:陕西中核利原企业管理有限公司

宣讲时间:2025年09月30日 15:30
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所在学校:陕西工业职业技术大学

宣讲地点:崇明楼101教室

点击人次:2244

单位简介
陕西中核利原企业管理有限公司是一家从事信息咨询服务,家政服务,企业管理等业务的公司,成立于2022年09月07日,公司坐落在陕西省,详细地址为:陕西省西安市长安区韦曲街办西长安街盛世商都三楼C318号;经国家企业信用信息公示系统查询得知,陕西中核利原企业管理有限公司的信用代码/税号为91610112MABYUCYW2B,法人是李贵朝,注册资本为50.000000万,企业的经营范围为:一般项目:信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);家政服务;企业管理;会议及展览服务;礼仪服务;规划设计管理;项目策划与公关服务;商业综合体管理服务;园区管理服务;广告设计、代理;数字广告设计、代理;广告制作;广告发布;数字广告发布;市场调查(不含涉外调查);人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);业务培训(不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训);劳务服务(不含劳务派遣);企业管理咨询;企业形象策划;法律咨询(不含依法须律师事务所执业许可的业务);财务咨询;市场营销策划;装卸搬运;电子产品销售;包装服务;机械零件、零部件销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:职业中介活动;建筑劳务分包;互联网信息服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)
招聘简章

中国核工业二三建设有限公司

中核利原校园招聘

中国核工业二三建设有限公司(简称“中核二三”),中国核工业集团公司所属重要成员单位,创立于1958年,是中国规模最大的核工程综合安装企业,是国际上唯一一家连续30余年不间断从事核电安装建设的大型企业,是经国家住房与城乡建设部核定的施工总承包一级企业,拥有联合国国际原子能机构(IAEA)授权的全球唯一的“核电建设国际培训中心”。作为国家高新技术企业,中核二三还设有北京市博士后(青年英才)创新实践基地工作站。

中核利原由中国核工业二三建设有限公司第八工程公司改制成立,深度传承中核体系严谨细致的优秀基因,致力于提供专业服务。成立于2006年,深耕核工业人力资源服务近20年,精通核电行业用工标准与管理规范,精准输送专业技能人才至核电领域。

岗位

人数

岗位职责

任职专业

电气设备调试

30

熟悉设备相关技术资料,包括原理图、调试图、操作手册等;了解其工作原理、性能指标和调试要求;检查调试所有的工具、仪器、仪表、环境进行检查,确保符合安全和设备运行要求;按照调试安装规程和操作手册,对设备进行安装调试;进行设备的联机调试,检查系统的协调性和稳定性。

电气自动化技术、机电一体化、供配电、电力系统自动化、智能控制技术、应用电子技术
(大学课程学过plc课程优先)
 

电气端接

20人


负责电气设备安装中的电缆敷设及端接,将电缆与各种电气设备进行正确连接,确保电路的导通;负责弱电设备、照明装置安装中的端接工作,保障电仪系统的准确运行和信号传输。




电气相关专业均可

电气安装

25人

电气设备安装、电缆敷设、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装、接地装置安装

机电一体化、电气自动化、工业机器人、智能机电技术等理工类专业

管道设备安装

29

负责动设备(泵,风机,压缩机,柴油发电机)和静设备(储罐,容器,过滤器)的安装工作按管道施工图纸和规范要求将管道及附件安装就位,实现介质输送的功能。包括切割、打磨、下料、组对、支架安装等。

机电一体化、智能制造装备技术城轨交通工程技术、道路与桥梁工程技术、应用化工技术、工程测量技术、建筑工程技术、工程造价等理工类专业

机械钳工安装

20人

具有一定机械常识和制图方面的知识;
能看懂零件图、装配图;
能正确执行安全操作规程;
整理、维护及保养所使用的设备及工作;
工作认真负责,吃苦耐劳及服从安排

机械制造及自动化、机电一体化、机电设备技术、数控技术、飞机机电设备维护、智能制造装备技术等理工类专业

工作地点山东烟台项目部、辽宁徐大堡项目部、甘肃嘉峪关核产业园、浙江三澳项目部、广东陆丰项目部、江苏连云港项目部

完善的培训晋升体系:正式入职前,公司提供价值5000元,为一个月免费的、脱岗的、系统的岗前培训,培训期间不收取培训费用或培训金。培训内容包括企业文化、质量管理全管理、专业理论知识学习、实操培训等现场实用的专业技能知识
 薪资待遇(晋升通畅)

1.第一阶段 试用期(3个月):收入构成=协议工资(3400元-3800元/月)+餐补(400元/月)+高温补贴(高温月份300元/月)+加班工资+其他福利综合薪资4500元左右);

2.第二阶段 学徒期:收入构成=岗位工资+现场施工补贴(500元/月)计件(绩效)工资+餐补(400元/月)+高温补贴(高温月份300元/月)+加班工资+其他福利 (综合收入在5000元-7000元)

3.第三阶段 成长期:根据工作能力及工作表现不定期调岗,符合条件享有班、组长津贴。(作业组长及熟练技工:综合月收入7000-9000,作业班长:综合月收入9000-12000)

 其他福利待遇

入职统一签订劳动合同,购买五险

公司提供统一住宿(免费)6-8人一间,生活设施齐全

公司免费提供上下班空调大巴车,每年2套工作服;

提供更为通畅的职务上升空间及广阔的职业生涯发展空间。

 休息休假

按照国家规定执行:带薪年假5天、探亲假(按照公司规定,单身探父母假20天/已婚探父母假20天,探配偶假30天,另加上路途假4天,来回路费公司报销)、国家法定节假日。

四、工作时间:五天八小时工作制。根据项目部施工进度安排加班。

五、加班工资

严格按照劳动法规定发放加班工资,周一至周五加班按正常加班工资基数1.5倍发放加班工资;周六周日加班按正常加班工资基数2倍发放加班工资;法定节假日加班按加班工资基数3倍发放加班工资。

、工作环境

   统一为车间作业,基本不存在室外作业。项目初期因工作需要可能存在室外作业。

、路费

学生到项目部报到的车费,项目部按照高铁二等座标准给予报销,请保管好车票。

注:如果乘坐飞机入职,机票费用低于高铁二等座的,则按照机票价格实报实销;

                      机票费用高于高铁二等座的,则按照高铁二等座价格进行报销。

职业发展

见习生-技工-组长-班长-队长-主任                         

见习生-技工-技术员-助理工程师-工程师   
前期入职与中核二三自主管辖的劳务公司(中核利原)签署劳动合同入职当月缴纳,享有和正式员工一致的职业发展通道同等的薪酬体系。成长为关键岗位转正后有机会与总公司直接签订正式合同,缴纳六险二金      

九、联系我们

联系人:  李老师
联系电话15596869929(微信同号)             

                                                             

 

招聘职位

电气设备安装

招聘专业:机械工程,电气类,土建类,人工智能,机电设备类

4K-7K/月

30人

大专及以上 | 全国

职位描述

岗位职责:

电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装、接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试、维护等。

岗位要求:

电气类,机电设备类,新能源类、能源动力类、智能制造类等理工类专业

投递说明:

有意向请投递邮箱:zhrlvip@163.com

其他描述:

1.第一阶段试用期(3个月):收入构成=协议工资(3400 元-3800 元/月)+餐补(400元/月)+高温补贴(高温月份 300 元/月)+加班工资+其他福利(综合薪资4500 元左右);

2.第二阶段学徒期:收入构成=岗位工资+现场施工补贴(500 元/月)计件(绩效)工资+餐补(400 元/月)+高温补贴(高温月份 300 元/月)+加班工资+其他福利(综合收入在5000元-7000 元);

3.第三阶段成长期:根据工作能力及工作表现不定期调岗,符合条件享有班、组长津贴。(作业组长及熟练技工:综合月收入 7000-9000,作业班长:综合月收入9000-12000)。

岗位详情

电气设备调试

招聘专业:电气类,电力工程与管理,电力技术类,电力工程及自动化,新能源发电工程类,建筑材料类

4K-8K/月

30人

大专及以上 | 全国

职位描述

岗位职责:

熟悉设备相关技术资料,包括原理图、调试图、操作手册等;了解其工作原理、性能指标和调试要求;检查调试所有的工具、仪器、仪表、环境进行检查,确保符合安全和设备运行要求;按照调试安装规程和操作手册,对设备进行安装调试;进行设备的联机调试,检查系统的协调性和稳定性。

岗位要求:

电气自动化技术、机电一体化、工业机器人、智能控制技术
(大学课程学过plc优先)
持低压/高压电工证

投递说明:

宣讲-面试-公布面试结果-收取三方协议

其他描述:

完善的培训晋升体系:正式入职前,公司提供价值5000元,为一个月免费的、脱岗的、系统的岗前培训,培训期间不收取培训费用或培训金。培训内容包括企业文化、质量管理全管理、专业理论知识学习、实操培训等现场实用的专业技能知识 、薪资待遇(晋升通畅)

1.第一阶段 试用期(3个月):收入构成=协议工资(3400元-3800元/月)+餐补(400元/月)+高温补贴(高温月份300元/月)+加班工资+其他福利综合薪资4500元左右);

2.第二阶段 学徒期:收入构成=岗位工资+现场施工补贴(500元/月)计件(绩效)工资+餐补(400元/月)+高温补贴(高温月份300元/月)+加班工资+其他福利 (综合收入在5000元-7000元)

3.第三阶段 成长期:根据工作能力及工作表现不定期调岗,符合条件享有班、组长津贴。(作业组长及熟练技工:综合月收入7000-9000,作业班长:综合月收入9000-12000)

 、其他福利待遇

l 入职统一签订劳动合同,购买五险;

l 公司提供统一住宿(免费)6-8人一间,生活设施齐全;

l 公司免费提供上下班空调大巴车,每年2套工作服;

l 提供更为通畅的职务上升空间及广阔的职业生涯发展空间。

休息休假

按照国家规定执行:带薪年假5天、探亲假(按照公司规定,单身探父母假20天/已婚探父母假20天,探配偶假30天,另加上路途假4天,来回路费公司报销)、国家法定节假日。

四、工作时间:五天八小时工作制。根据项目部施工进度安排加班。

五、加班工资

严格按照劳动法规定发放加班工资,周一至周五加班按正常加班工资基数1.5倍发放加班工资;周六周日加班按正常加班工资基数2倍发放加班工资;法定节假日加班按加班工资基数3倍发放加班工资。

、工作环境

   统一为车间作业,基本不存在室外作业。项目初期因工作需要可能存在室外作业。

、路费

学生到项目部报到的车费,项目部按照高铁二等座标准给予报销,请保管好车票。

注:如果乘坐飞机入职,机票费用低于高铁二等座的,则按照机票价格实报实销;

                      机票费用高于高铁二等座的,则按照高铁二等座价格进行报销。

职业发展

见习生-技工-组长-班长-队长-主任

见习生-技工-技术员-助理工程师-工程师前期入职与中核二三自主管辖的劳务公司(中核利原)签署劳动合同,入职当月缴纳,享有和正式员工一致的职业发展通道、同等的薪酬体系。成长为关键岗位转正后有机会与总公司直接签订正式合同,缴纳六险二金。

        

岗位详情

陕西中核利原企业管理有限公司

领域:建筑业

规模:1000-5000人

地址:陕西省西安市长安区韦曲街办西长安街盛世商都三楼C318号